Darbs COVID-19 laikā
Visā pasaulē COVID-19 epidēmija ir radījusi tālejošas sekas un ietekmējusi katru mūsu dzīves aspektu. Ierobežojumi ir noveduši pie uzņēmumu slēgšanas, personāla dīkstāves vai atlaišanas,…
Paylab
-
-
Darbs ar cilvēkiem. Cik ļoti novērtēti ir šādu profesiju pārstāvji?
Paylab, kas Latvijā darbojas kā CV-Online pārvaldītā algu informācijas datubāze Algas.lv, izpētīja to profesiju atalgojumu, kurās darbs ar cilvēkiem ir ikdienas sastāvdaļa – piemēram, skolotāji,…
-
Kāpēc citi saņem vairāk nekā es? 7 faktori, kas ietekmē to, cik daudz nopelnām
Tagad, kad darba sludinājumos ir norādīts amata atalgojums vai tā amplitūda, ir daudz vieglāk salīdzināt savu algu ar citiem. Paylab, kas Latvijā darbojas kā…
-
Sievietes Latvijā pelna par 10% mazāk nekā vīrieši tādā pašā amatā
Paylab, kas Latvijā darbojas kā CV-Online pārvaldītā algu informācijas datubāze Algas.lv, ilgtermiņā pētot darbinieku atalgojuma tendences atsevišķos amatu līmeņos, ir secinājis, ka vīrieši Latvijā pelna…
-
Darbinieku dažādība darbavietā
Paylab pētījums atklāj, ka četri no desmit darbiniekiem Eiropā nesaskata pietiekamu dažādību savā pašreizējā darbavietā. Darbinieku dažādība ietver darbinieku īpatsvaru darbavietā pēc vairākiem kritērijiem.…
-
Kādi ir darbinieku finansiālie bonusi?
Finansiālie bonusi ir patīkams ienākumu avots un nereti spēj ievērojami palielināt gada ienākumu fiksēto daļu. Darba devēji izmanto prēmijas, lai motivētu darbiniekus un arī…